Skip to content
  • es_ES ES
    es_ES ES pt_BR PT en_US EN
WePeopleWePeopleWePeople
  • es_ES ES
    es_ES ES pt_BR PT en_US EN
  • Home
  • A WePeople
  • Soluciones
    • Cultura e Gestão da Mudança
    • Jornada para RH
    • Liderazgo
    • Planejamento da força de trabalho
    • Mapeamento Sucessório e Assessment
  • Insights
    • Artigos
    • Ebooks
  • Contacto

Archivos de Categoría: Artigos – Cultura e Gestão da Mudança

Artigos - Cultura e Gestão da Mudança, Todos

Novas Formas de Trabalho

Publicado el 20 de junio de 202221 de junio de 2023 por Ana Cecília
20
Jun

O home office aumenta o equilíbrio entre a vida pessoal e profissional, a colaboração e o foco, afirma o relatório do CIPD. O relatório sobre a incorporação de novas formas de trabalho do CIPD, resultante de uma pesquisa realizada em julho deste ano com mais de 1.000 empresas em todo o mundo, revelou que 61% […]

Continuar leyendo →
Publicado en Artigos - Cultura e Gestão da Mudança, Todos
Artigos - Cultura e Gestão da Mudança, Todos

Por que uma cultura de aprendizagem funciona?

Publicado el 20 de junio de 202221 de junio de 2023 por Ana Cecília
20
Jun

Organizações com cultura de aprendizagem são dinâmicas, cheias de energia e de pessoas curiosas que continuamente questionam e melhoram o que estão fazendo para que possam cumprir melhor a missão e o propósito da organização.  As pessoas assumem a responsabilidade individual por acertar e procuram outros membros da equipe para ajudar ou compartilhar. Há um senso […]

Continuar leyendo →
Publicado en Artigos - Cultura e Gestão da Mudança, Todos
Artigos - Cultura e Gestão da Mudança, Artigos - Liderança, Todos

Os maiores erros no planejamento sucessório

Publicado el 3 de mayo de 202221 de junio de 2023 por Ana Cecília
03
May

As evidências sugerem que estamos com dificuldades de formar líderes e termos sucessores identificados nas organizações. Uma preocupante pesquisa revela que 58% das organizações relatam uma escassez significativa de líderes para posições-chave (PWC, 2013) e quase um terço não tem certeza de que seus líderes têm as habilidades necessárias para levar o negócio adiante (Kiddy & Partners, 2020).  

Continuar leyendo →
Publicado en Artigos - Cultura e Gestão da Mudança, Artigos - Liderança, Todos
  • 1
  • 2
Entradas recientes
  • Por Que 70% das Transformações Organizacionais Falham? 12 de diciembre de 2025
  • Cultura e Gestão de Mudanças: sua transformação estratégica está falhando? A culpa não é da tecnologia. 31 de octubre de 2025
  • Os maiores erros no Planejamento Sucessório 17 de octubre de 2025
  • Suporte à liderança: comportamentos para apoiar saúde, bem-estar e engajamento. 5 de agosto de 2025
  • Planejamento Sucessório: como garantir a continuidade da sua liderança 23 de junio de 2025
  • Modelos Operacionais de RH 29 de abril de 2025
  • Gestão de Mudanças Sistêmica: O Alinhamento Entre Pessoas e Organizações para o Futuro 30 de enero de 2025
  • Como Apoiar Colaboradores na Jornada da Mudança Organizacional? 16 de enero de 2025

A WePeople

Carrera

Política de Privacidad

Preferencias de cookies

Contacto

São Paulo

+55 11 94547-3957

Curitiba

+55 11 94547-3957

Buenos Aires

+54 9 11 3133-1234

México

+52 55 79206375

Lisboa

+351 910967127

Redes sociales

©1998-2022 WePeople

  • Home
  • A WePeople
  • Soluciones
    • Cultura e Gestão da Mudança
    • Jornada para RH
    • Liderazgo
    • Planejamento da força de trabalho
    • Mapeamento Sucessório e Assessment
  • Insights
    • Artigos
    • Ebooks
  • Contacto
× Contacto